03.05.2024
ore 16:00
Italia: il 25% dei Millennials non avrà figli
In Italia l’inverno demografico non accenna a fermarsi e gli ultimi dati Istat stimano che una donna su quattro nata negli anni ‘80 non diventerà mamma
05.04.2024
ore 10:00
Entro 20 anni, i Millennials diventeranno la generazione più ricca della storia
I nati tra il 1981 e il 1996 sono destinati a ereditare dalle generazioni passate grossi patrimoni: solo in Usa si prevede uno spostamento di 90.000 miliardi di dollari
15.12.2023
ore 08:00
Usa: le Millennials vivono peggio delle generazioni precedenti
L’indice di benessere delle donne tra i 25 e i 34 anni è più basso di quello della Gen X: è la prima volta che accade dalla Silent Generation, nata tra il 1928 e il 1945. I dati del rapporto Losing More Ground
11.12.2023
ore 14:00
Lavoro: quali sono le priorità dei Millennials?
L’analisi di Great place to work ha analizzato 117 aziende con almeno 20 collaboratori della Generazione Y. Tra i temi più importanti: equità e princìpi etici. Cresce l’insoddisfazione per la retribuzione
22.11.2023
ore 06:30
I Millennials sono poveri e precari
Precari, fragili, giustamente spaventati. Vogliamo continuare a voltare la testa dall’altra parte?
27.06.2023
ore 12:00
I maturandi del 2023 e le prospettive dei (post) Millennials
La generazione di oggi si affaccia al mondo universitario e lavorativo in un contesto socio-economico sempre più caratterizzato dal cambiamento digitale
21.03.2023
ore 08:00
Come stanno le millennials? Male, ma ci stanno lavorando
Secondo il rapporto State of Women 2023 della piattaforma digitale Skimm, le donne sono sempre più consumate dalle preoccupazioni e deluse da un sistema sanitario che trascura i loro bisogni
28.01.2023
ore 09:00
Cosa vogliono i nuovi consumatori: tra Generazione Z e Millennials
Le nuove generazioni, figlie del mondo digitale, possiedono un grande potere d’acquisto e per questo le grandi aziende si stanno interrogando su come investono i propri soldi
03.10.2022
ore 18:00
Great resignation: nel 76% sono millennials
È boom di dimissioni volontarie dalle aziende: a sottolinearlo, i dati Randstad. Tra le cause, insoddisfazione e mancanza di interesse negli incarichi. Ma qualcuno prova a correre ai ripari
18.03.2024
ore 17:00
I lavoratori cercano flessibilità e smart working, a prescindere dall’età
La ricerca realizzata da Valore D, in collaborazione con Behave Lab, indaga differenze e punti in comune tra Baby Boomers, Gen X, Millennials e Generazione Z quando si parla di lavoro
